- 编号：57290
- 书名：国外人力资源服务业的发展:历史、现状和启示
- 作者：陈玉萍著
- 出版社：法律
- 出版时间：2013年10月
- 入库时间：2013-11-8
- 定价：36
图书内容简介
本书介绍了国外对人力资源服务业的定义、人力资源服务业的主要业态和发展历史；分析了国外政府关于私营就业服务业的立法、监管制度和私营就业服务业的发展现状；概括了国外部分著名私营就业服务机构的基本状况；介绍了世界公共就业服务协议和国外的公共就业服务制度；总结了国外人力资源服务业发展的经验及对我们的启示。
图书目录
前言
第一章 国外人力资源服务业的定义、主要业态和发展历史
一、国外对人力资源服务业的定义
(一)国际劳工组织对私营就业机构(PrEA)的定义
(二)部分国家对私营就业机构的定义
二、国外人力资源服务业的主要业态
(一)猎头寻访
(二)人才测评
(三)中、高级管理和专业技术人员招聘
(四)人力资源软件(e—HR)
(五)人力资源咨询
(六)网络招聘
(七)人力资源外包
三、国外人力资源服务业的发展历史
(一)禁止私营职业介绍机构的阶段(1919—1933年)
(二)对私营职业介绍机构放松限制的阶段(1933—1949年)
(三)私营就业机构业态多元化阶段(1949年一20世纪90年代初)
……
第五章 国外人力资源服务业发展对我们的启示
参考文献
后记
