- 编号：44919
- 书名：合伙的艺术/律师事务所管理论丛
- 作者：付朝晖主编
- 出版社：社科文献
- 出版时间：2010年8月
- 入库时间：2010-10-13
- 定价：59
图书内容简介
本书收入了全国各地律师提交的30多篇优秀论文，对律师事务所合伙人之间的沟通艺术、合伙人评价体系、律师事务所合伙制度以及律师事务所战略发展、品牌建设等律师事务所实际运营当巾遇到的问题，进行了充分的讨论。特别值得一提的是，相关专家学者还就这些论文中所涉及的问题做了精到点评。本书为律师事务所共享经验、共同应对管理过程中面临的问题提供了交流的平台。
作者简介
付朝晖，1989年毕业于中国政法大学，获得法学学士学位；2000年获得北京大学法律硕士学位。1990年开始律师执业，在公司、房地产与建筑工程等法律事务方面具有独到见解，曾担任北京仲裁委员会仲裁员，现任北京市律师协会律师事务所管理指导委员会主任。
图书目录
第一部分 合伙人的沟通
引言
关于合伙人评价体系的建立和应用
合伙人的沟通
关于合伙人之间沟通的艺术
如何提高合伙人会议的效率和公信力
对合伙文化的思考：“君子和而不同”与
合伙文化培育
对律师文化和律师事务所文化的思考
论组建律师团队的必要性
浅析新环境下律师合伙人的素质
人生能有几回“合”——合伙制律师事务所合并的思考
如何正确处理好总所和分所的关系
论如何正确处理合伙人关系
合伙的本质
第二部分 培养评价合伙人
引言
如何培养年轻合伙人
论合伙人的价值评价和定级、升级
对律师文化和律师事务所文化的思考
如何建立合伙人“传帮带”机制
如何建立科学的合伙人加入和退出机制
如何评估合伙人的价值及合伙人的贡献
谈律师事务所人才战略
第三部分 鲜活的合伙制度
引言
中国律师事务所管理如何走向国际化
段和段律师事务所对美国合伙制的实践和创新
金杜律师事务所的合伙制度
在律师事务所管理过程中如何寻找公平与
效率之间的契合点
关于律师事务所采用特殊普通合伙制度的
相关问题探究
律师执业考核制度初探——兼议律师事务所律师执业年度考核制度的建设
论律师事务所的专职管理人制度
浅议专职管理合伙人制度
谈谈人力资源管理中的激励机制
第四部分 发展方向和目标
引言
对律师事务所发展方向和目标的思考
对律师事务所发展方向和目标的思考
关于律师事务所的品牌塑造
对律师事务所发展方向和目标的思考
打造学习型的律师事务所
对律师事务所发展方向和目标的思考——谈百年名所的争创
对中国律师事务所发展方向和目标的思考
关于律师事务所管理模式的创新
律师服务产业化思考
论律师事务所的定位——对律师事务所发展方向和目标的思考
推动品牌建设，走个人律师事务所创新之路——谈李晓斌律师事务所在品牌建设中的探索
做国内一流的地方强所——对六和律师事务所发展方向和目标的定位思考
新建律师事务所的管理完善与发展初探
律师事务所品牌建设
中国律师行业新战略构想
中小型律师事务所的发展战略
结束语
