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女性维权 拿起法律武器
■有问有答
本报选取两则读者来信来电中咨询有关妇女权益�；さ奈侍�，邀请天津冠达律师事务所崔志平律师进行了解答，以飨读者�！�
读者孙女士问：我在一家私营企业当会计，已经工作３年了，今年１月底我生下一对双胞胎婴儿，产后身体比较虚弱，可是２月２８日那天，公司通知我要求立即到公司上班，不然就要辞退我�；顾狄蚋野炖砹松Ｏ站涂梢栽诓倨诩洳辉俑曳⒒竟ぷ柿�，我想问一下如果我不去上班，公司是否可以辞退我？就算上了班给孩子哺乳也是问题，还有我产假期间是否有工资？
崔志平律师解答：首先，我国《劳动法》为�；じ九戏ㄈㄒ娣矫嬗忻魅返姆晒娑�，《劳动法》第六十二条及《女职工劳动�；す娑ā返诎颂醵脊娑ā芭肮げ傥攀臁�，其中《女职工劳动�；す娑ā返诎颂趸瓜晗腹娑ā安靶菁偈逄�。难产的，增加产假十五天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假十五天�！彼阅愕那榭�，可以休１０５天产假�！ �
其次，依据《女职工劳动�；す娑ā返谒奶酰翰坏迷谂肮せ吃衅�、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。所以，你的单位是不能在这个时候与你解除劳动关系的�！ �
第三，有关生育保险的问题，依据劳动部下发的关于发布《企业职工生育保险试行办法》的通知第五条：女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。所以，你单位的做法是有依据的�！�
最后，在你上班后你的公司也应当依据《女职工劳动�；す娑ā返诰盘醯墓娑�，在每班劳动时间内给你两次哺乳（含人工喂养）时间，每次你可以有一个小时的时间，而且你也可以两次时间合并使用�！ �
读者宋女士问：我家有兄妹五人，我是家里最小的女儿，母亲１９９０年病故，１９９９年我父亲炒股赚了钱，连续购置了两处偏单。一处由我父亲与我二哥居住，一处用于出租，我父亲去年１０月份因病去世，父亲生病期间一直由我和两个姐姐照顾。处理完我父亲的后事，我两个哥哥只是将我父亲的３万多元存款，在我们兄妹间作了分割。两处房产却被两个哥哥分别占住一处，我和两个姐姐找他们评理时，他们说房子是固定财产，嫁出去的女儿是没有权利分的。我想咨询一下我们是否有权利分房产？
崔志平律师解答：对于您咨询的问题，首先看一下您父亲生前是否立有遗嘱，如果您父亲立有遗嘱，则应按照该遗嘱对财产进行分割。如果您父亲没立遗嘱，在您父亲去世后，您父亲的财产即遗产应按照法定继承办理。
根据我国《继承法》第九条：“继承权男女平等”，同时我国《妇女权益保障法》第三十一条也明文规定：“妇女享有的与男子平等的财产继承权受法律�；�。在同一顺序法定继承人中，不得歧视妇女�！蹦湍牧礁龈绺缂敖憬阕魑优碛型鹊募坛腥�，您哥哥所说的“嫁出去的女儿没有权利分”的观点是不正确的，您和您的两个姐姐对于您父亲留下的两处房产享有继承权�！ �
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